Gradski službenici dobili poseban kolektivni ugovor

LESKOVAC – Gradonačelnik Leskovca Goran Cvetanović i predstavnici Organizacije sindikata gradskih uprava potpisali su danas Posebni koletivni ugovor, kojim se uređuju međusobna prava i obaveze.

„Ovaj dokument predstavlja potvrdu da grad Leskovac vodi računa o interesima zaposlenih, u skladu sa svojim finansijskim mogućnostima, ali i sa svim aktuelnim reformama“, kazao je Cvetanović, uz konstatciju da je raniji ugovor davao veća prava članovima sindikata.

„U vreme bivšeg gradonačelnika gospodina Slobodana Kocića, taj ugovor je dao ogromna prava i zaista mogu da kažem da je to bio pozitivan primer u to vreme, ali moramo da se ponašamo u skladu sa okolnostima i finanansijskom situacijom“, dodao je.

Predsednica sindikata Gorica Zdravković ocenila je da se tim ugovorom bliže utvrđuju prava zaposlenih, „koja su veća od prava utvrđenih Zakonom o radu“.

kabinet - kolektivni ugovor 1

Kao pozitivnu stranu ona je navela to što su ostala neka materijlna davanja.“Ponosni smo na to što smo uspeli da dogovorimo sa poslodavcem da trudnice primaju zaradu kao da rade“, rekla je.

Pogodnost je i to što sto je predviđena mogućnost da 11 načelnika gradskih uprava mogu da određuju stimulacije, zatim, pomoć u slučaju smrti zaposlenih i članova njihovih užih porodica, kao i zadržavanje institucije discplinskog postupka.

Novim ugovorom uskraćena je jednokratna pomoć porodiljima, zatim, jedna prosečna zarada kao naknada za smrtne slučajeve u iznosu prosečne plate, koja će se sada isplaćivati u visini po pola plate.

Ovaj sindikat je jedini u gradskim upravama i ima 470 članova.

Zdravkovićeva je, odgovorajući na pitanja novinara, ocenila da je racionalizacija u gradskim upravama bila „politički nepotizam“ i da prilikom otpuštanja nije traženo mišljenje sindikata.

„Nedostajao je samo jedna papir, mišljenje sindikata i to je razlog što su im padale odluke na sudu“, rekla je.

(Kraj)mil

 

 

Pratite JuGmedia portal na društvenim mrežama Facebook, Instagram i Twitter!
Budite uvek u toku dešavanja!

Pre slanja komentara molimo Vas da pročitate sledeća pravila:
Mišljenja iznešena u komentarima su privatno mišljenje autora komentara i ne odražavaju stavove redakcije portala juGmedia. Komentari koji sadrže psovke, uvredljive, vulgarne, preteće, rasističke ili šovinističke poruke neće biti objavljeni. Molimo čitaoce portala juGmedia da se prilikom pisanja komentara pridržavaju pravopisnih pravila. Takođe je zabranjeno lažno predstavljanje, tj. ostavljanje lažnih podataka u poljima za slanje komentara. Komentari koji su napisani velikim slovima neće biti odobreni. Redakcija ima pravo da ne odobri komentare koji su uvredljivi, koji pozivaju na rasnu i etničku mržnju i ne doprinose normalnoj komunikaciji između čitalaca ovog portala.

15 komentara

  • Uu sat su poznati na sliku….:)

  • Nije vest nije tacna.Novi Zakon o radu ukida radnickoj klasi i ono malo privilegija koje su imali. Ovaj kolektivni ugovor je samo uskladjivanje sa losim Zakonom o radu. Pristanak na ovakav kolektivni ugovor podrazumeva i ostavke sindikalnih funcionera koji su zarad svog opstanka „prodali“ radnike.
    OVO SE UKUDA:
    „Novim ugovorom uskraćena je jednokratna pomoć porodiljima, zatim, jedna prosečna zarada kao naknada za smrtne slučajeve u iznosu prosečne plate, koja će se sada isplaćivati u visini po pola plate“.
    OVO SU POGODNOSTI:
    Načelnici gradske uprave mogu da određuju stimulacije i zadržavanje institucije discplinskog postupka.(nagrada i kazna u slucaju nepodobnosti).
    OVO NIJE KOLEKTIVNI UGOVOR OVO JE POLITICKI DOGOVOR NA STETU RADNIKA.

  • -Može li išta normalno da se očekuje od nenormalne vlasti,normalno NE.Ali da se sindikat hvali potpisom na ugovor koji redukuje prava zaposlenih je krajnje nenormalno.
    -Ali lako je podeliti budžetska sretstva sa poltronima.
    -Voleo bih da se gradonačelnik potudi da se takvi ugovori između sindikata,poslodavaca i radnika potpišu i u svim privatnim firmama koje pune budžet.Lako je dogovoriti se kako da podelite između sebe pare koje ne zarađujete.
    -Razmislite malo o tome.Koliko su ugrožena prava tim ljudima,šta sve vi imate a oni nemaju,i dokle će to moći da traje.

  • Briga za radnike je vazna a raspodela sredstava prema mogućnosti ma. Važan je dogovor.

    • Pozdrav za tekst koji je napisao Prvi maj !
      Sindikat prodao radnike !!!! Gorica predsednica sindikata se učlanila u SNS, kako bi ostala na mestu predsednice zbog provizija sa potvrdama.
      Sindikat prodao radnike !!
      ŠIRI DALJE !

    • Не видим добро, ово ли је комша Зоки поред мистер Горана?

      Аууух…кад се сад нисам шлогир’o!

      🙂

  • Ovakav Kolektivni ugovor je stajao na ulasku u „Gulag“.

  • Kakav je takav je, u svakom slucaju bolji od zakona o radu, hvala Gradonacelnice sto imate razumevanja za uposljenike lokalne samouprave, hvala jos jednom, human gest svase strane.

    • Stvarno je ispao džek & džentlmen sa narodne pare. Django sram te bilo, protođeru. Sve će to narod pomlatiti. Auuu, al će da leti perje, strašno!

    • Pošto si mu toliko zahvalan, red je da mu se svi sindikalisti odužite. Recimo, skupite svi novac (po 1000-2000 din. svaki zaposleni da priloži) i onda nešto grandiozno da mu kupite.
      Možda neku diplomicu profesora srpskog jezika (mislim da mu to najviše treba) ili šta već on želi i šta mu treba. Mada, ako mu kupujete ono što mu treba mislim i da date po celu platu, malo će da bude.
      A ovakav ugovor će doprineti još većem jednoumlju i poltronstvu zaposlenih kako bi umilostivili nadležnog da mu dodeli stimulaciju.
      Mada, oni su imali to kod većine vas i bez ovog novog kolektivnog ugovora, tako da ne vidim svrhu ovoga. Možda da privole još njih nekolicinu koji misle svojom glavom da se odreknu iste.

  • Kolektivni ugovor ste dobili,a platu samo sanjajte!

  • Odlična inicijativa gradonačelnika Cvetanovića. Da se znaju obaveze i dužnosti svih pa da se na osnovu toga vidi ko radi a ko ne.

  • Dobro uskladjen svaka cast vredan paznje i prilagodjen sadasnjim uslovima!

  • Ne znam zasto radnicima smeta mogucnost kaznjavanja procentom od plate. Dosadasnji Zakon o radu je predvidjao samo opomenu pred otkaz i otkaz Ugovora o radu. Svako subjektivno kaznjavanje je oborivo na sudu.

vaš komentar