Mladi lekari iz Niša uputili su dopis javnosti u kojem su izrazili negodovanje zbog toga što ove godine neće biti dva kruga zapošljavanja najboljih diplomaca medicinskih fakulteta u Srbiji, kao što je to bila praksa u poslednjih pet godina.

Naime, od 2018. godine, program zapošljavanja najboljih diplomaca Medicinskih fakulteta podrazumevao je zapošljavanje u junu i decembru, ali ove godine je to organizovano samo jednom.

Kako su ranije rekli mladi niški lekari, prošle godine se kasnilo sa zapošljavanjem najboljih diplomaca, pa su umesto u decembru, ugovore o radu dobili aprila ove godine. Međutim, kako su dodali, ta generacija diplomaca iz 2021. nije ipak bila oštećena, jer su imali dva kruga zapošljavanja.

Prema njihovim rečima, ove godine u Nišu je umesto 30, posao dobilo 15 diplomaca, a u Kosovskoj Mitrovici je umesto 10 zapošljeno pet najboljih diplomaca.

U dopisu niških lekara se navodi da njime ne žele da utiču na dodelu njihovih kolega koji su izabrani u prvom krugu zapošljavanja najboljih diplomaca medicnskih fakulteta u Srbiji, a koja je zakazana za danas.

„Nakon našeg dopisa od 26. septembra 2023. i prvobitnog nereagovanja Ministarstva zdravlja, tek posle objavljivanja istog u medijima, dana 13. oktobra smo dobili poziv da u utorak, 17. oktobra tekuće godine, četvoro predstavnika naše grupe dođe na sastanak sa članovima Ministarstva radi dešavanja problema na koji smo ukazali“, navodi se u dopisu.

Dodali su da su na sastanku prisustvovali predstavnici grupe oštećenih diplomaca Lazar Stošić, Aleksandar Radovanović, Nikola Piljić i Andrea Milijić.

„Odmah na početku nam je saopšteno da drugog kruga zapošljavanja najboljih diplomaca neće biti, uz obrazloženje da u budžetu RS nema sredstava za ovu aktivnost. Takođe nam je rečeno da zapošljavanje po ovom osnovu nije obaveza Ministarstva već stvar dobre volje Vlade RS. Od strane predstavnika ministarstva nam je savetovano da pratimo oglase za zapošljavanje, te da pristupimo volonterskom radu kao prvoj stanici na putu ka konačnom zaposlenju, što se u prošlosti pokazalo neefikasnim i rezultiralo masovnim odlivom medicinskih radnika“, ukazuje se u dopisu.

Mladi lekari su na sastanku predložili da oni najbolji diplomci koji nisu zaposleni po prvom konursu, dobiju mogućnost za zaposlenje isključivo na radnim mestima sa deficitarnim specijalizacijama, bez mogućnosti da biraju specijalizaciju, već da ona bude dodeljena na osnovu realnih potreba, što je, kako kažu, odbijeno.

„Na pitanje da li bismo pristali na rad u sekundarnim i tercijarnim ustanovama, predložili smo da nam se dostavi lista ustanova sa mogućim radnim mestima i budućim specijalizacijama, ali su predstavnici ministarstva, bez obzira na to što su oni postavili pitanje, konstatovali da to nije moguće uraditi mimo javnih konkursa, te se stiče utisak da je njihova predlog bio neozbiljan“, ocenjuju niški lekari.

Dodaju da su dobili uveravanje da će na sastanku vlade, koji je bio zakazan za 18. oktobar, predstavnici ministarstva ineti njihov problem i razmotriti moguća rešenja, ali prema njihovim saznanjima to se nije desilo. Zato se oni pitaju da li to znači da za njihov problem ne postoji rešenje.

„Da li se od nas zaista očekuje da se zaposlimo u primarnoj zdravstvenoj zaštiti, bez mogućnosti daljeg usavršavanja, što bi praktično značilo da smo uzalud vredno radili i ostvarili izuzetne rezultate tokom studiranja, a većina nas je upisala i doktorske studije? Ako je to jedina mogućnost, gde će se onda zaposliti naše kolege sa slabijim prosekom? Da li je ovo način na koji Srbija stimuliše i omogućava najboljim kadrovima da se dalje usavršavaju i da ostankom u svojoj zemlji doprinesu opštem napretku i prosperitetu svih nas, ili nam se na ovaj način šalje poruka da profesionalnu karijeru ipak treba da gradimo van granica ove zemlje“, pitaju mlade niški lekari.