Oko 600 zaposlenih u kompaniji „Mladost“, čije je sedište u Leskovcu, već od ponedeljka primiće uvećane zarade za 20 posto, a reč je o avgustovskim zaradama. To je, zapravo, drugo po redu povećanje od početka ove godine, ukupno 35 posto. I to nije sve. Iz „Mladosti“ obaveštavaju da su i dalje otvoreni za prijem novih radnika svih profila.

Ovde se, zapravo, ne čeka na uredbe i preporuke, a informacije o povećanju minimalnih zarada nisu u fokusu interesovanja rukovodstva, budući da su neto zarade minimalca, čijim se iznosima kalkuliše ovih dana, davna prošlost. 

„A sve zbog odgovornosti i lojalnosti zaposlenih u kompaniji, njihovog zalaganja i truda kao i doprinosa poslovnim rezultatima. Ovo predstavlja drugo povećanje od početka 2022. godine, tako da ukupno povećanje cene rada iznosi 35 posto“, navode u „Mladosti“.

U „Mladosti“ nisu hteli da preciziraju kolika je prosečna zarada zaposlenih, ali nezvanično saznajemo da je ona iznad republičkog proseka.

„Mladost“ je jednina fabrika u Leskovcu u kojoj sindikalna organizacija funkcioniše bez problema i pritisaka, pa se ovde, kao u dobra stara vremena, sve odluke donose uz konsultacije sa predstavnicima zaposlenih. Zato i ne čudi što se topli obrok, putni troškovi i regres za godišnji odmor u iznosu od 200 evra, isplaćuju na vreme, a ono što ovu fabriku izdvaja od drugih jeste i 13. plata.

„Poštujući tradiciju dugu više od jednog veka, ali i gledajući u budućnost, radi obezbeđenja dugoročnog i stabilnog razvoja, definisani su planovi za nova ulaganja i modernizaciju proizvodnje, kao i ulaganja u postojeće kadrove, a sve u cilju njihovog daljeg usavršavanja i osposobljavanja“, dodaju nadležni.

Planovi i ciljevi podrazumevaju i prijem nove radne snage svih nivoa i obrazovanja „kako bi sa najstručnijim kadrovima nastavili dalji razvoj kompanije“

Iako su fabrički pogoni locirani u četri mesta, svi porezi na zarade zaposlenih ostaju u Leskovcu.

„Koračajući ka ostvarenju tog cilja, Kompanija poziva sve zainteresovane radnike, svih obrazovnih profila, ukoliko žele da budu deo kompanije i profesionalno se usavršavaju i napreduju, da se jave u bilo koji od naših pogona radi započinjanja nove etape u svojoj karijeri“, pozivaju u razgovoru sa novinarom Jugmedie.

Kompanija „Mladost sa svoja dva proizvoda za proizvodnju keramičkih crepova u Leskovcu i pogonima za proizvodnju blokova za zidanje u Vlasotincu, Topličkoj Maloj Plani i Stalaću, spada u red najuspešnijih i najznačajnijih proizvođača u ovoj grani u regionu.