Za program „Moja prva plata“ stiglo više od 10 hiljada prijava kompanija za 28 hiljada radnih mesta

Vlada Republike Srbije saopštila je da je prijava poslodavaca za učešće u programu „Moja prva plata“ završena i da je pristiglo više od 10.000 prijava zainteresovanih kompanija, koje su oglasile približno 17.000 pozicija za 28.000 radnih mesta.

Zbog velikog interesovanja poslodavaca za program i najvećeg broja pristiglih prijava u poslednja dva dana roka za prijavu kompanija, otvaranje prijava za mlade ljude koji su zainteresovani da otpočnu svoju radnu karijeru pomereno je za 8. oktobar, navodi se na portalu Vlade Republike Srbije.

„U toku je pažljiva provera ispunjenosti uslova kompanija za učešće u programu i stručno definisanje svih pozicija“, piše u saopštenju.

Pri tome, više od 70 odsto pozicija koje su kompanije prijavile dostupno je za kandidate sa završenom srednjom školom, a prijave poslodavaca stigle su iz čitave Srbije, različitih delatnosti i obima kompanija.

Stručna lica Nacionalne službe proveravaju svaku oglašenu poziciju jer program ima za cilj osposobljavanje za rad na konkretnim poslovima i potrebno je da svaka pozicija ispuni zahteve u pogledu sticanja znanja i veština, kako bi mladi ljudi po završetku programa bili kompetentniji i bolje pripremljeni za rad.

Nakon utvrđivanja konačne liste kompanija i pozicija na koje se kandidati mogu javiti, 8. oktobra biće otvoren poziv za prijavu zainteresovanih kandidata.

Napominju da je za potrebe prijave kompanija, oglašavanje pozicija i prijave kandidata, napravljen jedinstveni portal koji je omogućio privredi i mladima da ne moraju ništa da dostavljaju u papirnom obliku, već sve potrebno mogu da odrade elektronski, putem portala Moja prva plata.

Vlada Srbije je program „Moja prva plata“ pokrenula sa ciljem da se podstakne osposobljavanje za rad mladih ljudi i pruži podrška privredi u rešavanju problema nedostatka kadrova.

Priliku da steknu radno iskustvo, pa i potencijalno buduće zasposlenje, imaće 10.000 mladih, u šta će država investirati dve milijarde dinara.

Pre slanja komentara molimo Vas da pročitate sledeća pravila:
Mišljenja iznešena u komentarima su privatno mišljenje autora komentara i ne odražavaju stavove redakcije portala juGmedia. Komentari koji sadrže psovke, uvredljive, vulgarne, preteće, rasističke ili šovinističke poruke neće biti objavljeni. Molimo čitaoce portala juGmedia da se prilikom pisanja komentara pridržavaju pravopisnih pravila. Takođe je zabranjeno lažno predstavljanje, tj. ostavljanje lažnih podataka u poljima za slanje komentara. Komentari koji su napisani velikim slovima neće biti odobreni. Redakcija ima pravo da ne odobri komentare koji su uvredljivi, koji pozivaju na rasnu i etničku mržnju i ne doprinose normalnoj komunikaciji između čitalaca ovog portala.

2 komentara

  • Ovo je stvarno lepa vest da drzava ima sluha za sve nas mlade koji imamo diplome a nemamo radnog iskustva i ne mozemo ovde da ga steknemo. Samo se nadam da posle oglasavanja kandidata nece biti izbora po tome da li ste neciji rodjak, prijatelj ili aktivista neke stranke. Mi mladi koji nismo clanovi bilo koje stranke i zanima nas samo da radimo i stvaramo porodicu smo astigmatizovani u ovom drustvu nazalost. Videcemo posle ovog programa kako ce NSZ da odradi selekciju ali se iskreno nadam ne kao do sada-nekompetentno po sistemu poznanstva i clanstva u bilo kojoj partiji vec da dozvoli poslodavcu da sam odabere po strucnosti znaju stranog jezika i zalaganju. Lepo je ovo drzava smislila da bi izbegla sluzbenike koji namestaju ove konkurse. Svaka cast za Vrh drzave a revolt za lokalne vlasti koje ne prepoznaju ovaj problem.

    • Lokalna vlast već godinam apostrofira značaj zapošljavanja mladih i preko Akcionih planova zapošljavanja zapošljava mlade po programima pripravnika, pripravnika sa visokim obrazovanjem i prosekom većim od 9, Svetosavske nagrade za mlade talente itd.
      Nacionalna služba za zapošljavanje, filijala u Leskovcu je samo u prošloj godini prego programa stručne prakse angažovala oko 460 nezaposlenih mladih . Što se tiče odluke o angažovanju nezaposlenih lica konačna odluka je na poslodavcima kao i kod konkursa „Moja prva plata“.

vaš komentar